Icma.az сообщает, основываясь на информации сайта Caliber.az.
Система медицинского и фармацевтического образования в Узбекистане готовится к масштабной реформе. Уже с 2026/2027 учебного года в вузах страны предлагают внедрить новый формат подготовки кадров, основанный на международных стандартах, усиленной практике и отказе от устаревших форм обучения.
Как передает Caliber.Az со ссылкой на СМИ Узбекистана, об этом говорится в указе президента РУ «О мерах по совершенствованию системы подготовки кадров в сфере медицинского и фармацевтического образования», вынесенном на общественное обсуждение.
Согласно документу, с 2026/2027 учебного года направления «Лечебное дело» и «Педиатрия» объединят в шестилетний бакалавриат «Общая медицина» по формуле «5+1». Выпускники этого направления будут получать квалификацию семейного врача.
Для студентов выпускных курсов вводится обязательная годичная практика в учреждениях первичной медико-санитарной помощи. Стоматологические факультеты закрепят за профильными клиниками, а семейные поликлиники станут базой для вузов, где преподаватели и студенты будут оказывать услуги населению.
С нового учебного года отменяется прием на бакалавриат по повышенной оплате — так называемому суперконтракту. При этом минимальный проходной балл на государственных экзаменах составит 70% для врачей и 60% для среднего медперсонала.
Учебные программы будут дополнены увеличенным количеством кредитных часов по наиболее распространенным и опасным заболеваниям. Обязательным станет обучение на основе доказательной медицины и симуляционных технологий.
Реформа предусматривает и изменения в системе специализации. Получить узкую специальность можно будет только через клиническую ординатуру и магистратуру, а краткосрочные курсы и интернатура будут отменены.
С 1 января 2027 года выпускники, обучавшиеся на гранте и успешно сдавшие экзамены, обязаны будут отработать определенное количество часов в медицинских учреждениях регионов страны.
В первичной медико-санитарной помощи Каракалпакстана и областей — не менее 1,5 тысячи часов, в районных и городских учреждениях (кроме Ташкента) — минимум 2 тысячи часов, в областных учреждениях — 2,5 тысячи часов, а в республиканских и ташкентских — не менее 3 тысяч часов.
Отдельное внимание уделено подготовке среднего медперсонала и фармацевтов. С 1 января 2026 года на базе Академии сестринского дела создадут Высшую профессиональную медицинскую академию при Ташкентском государственном медицинском университете. С 2028 года она получит академическую и финансовую автономию и станет координирующим центром в этой сфере.
В ближайшие годы в Узбекистане долю медсестер с высшим образованием планируют довести до 10%, а их зарплаты увеличить на 100%. Об этом заявил президент Шавкат Мирзиёев на встрече с представителями сферы здравоохранения в Ташкентском государственном медицинском университете.