Как передает Icma.az со ссылкой на сайт Media az.
Заработная плата сотрудников, находящихся в отпуске, будет определяться по новым правилам.
Как передает Oxu.Az, об этом сообщил заведующий отделом социального законодательства Милли Меджлиса Адиль Велиев во время обсуждения изменений в Трудовой кодекс Азербайджана на сегодняшнем заседании парламентского комитета по труду и социальной политике.
По его словам, в статью 117 Трудового кодекса вносятся регулирующие изменения, касающиеся выплаты зарплаты в период отпуска. Теперь она не должна быть ниже последнего заработка сотрудника.
«В целях устранения несоответствий, возникающих на практике, в статью 177 вносится изменение, предусматривающее применение последнего однодневного заработка в случаях, когда рассчитанная однодневная заработная плата, указанная в частях 2 и 3 данной статьи, оказывается ниже», – сказал парламентарий.
Это также касается частично оплачиваемого социального отпуска, неоплачиваемого отпуска по инициативе работодателя, а также простоя по не зависящим от работника причинам.