В Азербайджане планируют изменить правила увольнения по инициативе работника

Правила расторжения трудового договора по инициативе работника могут измениться. Как сообщает Trend, соответствующий вопрос включён в законопроект о внесении поправок в Трудовой кодекс, который обсуждался на сегодняшнем онлайн-заседании комитета по региональным вопросам Милли Меджлиса.

В документе предлагается уточнить порядок отзыва заявления о прекращении трудовых отношений. В частности, работник, подавший заявление об увольнении и не указавший в нём дату прекращения трудового договора, получит право в любое время до истечения срока предупреждения отозвать своё заявление или подать новое — о признании предыдущего недействительным.

Отмечается, что действующее законодательство уже предусматривает возможность отзыва заявления до окончания срока предупреждения, однако поправки уточняют механизм применения нормы в случаях, когда дата прекращения трудовых отношений работником не указана.