Atalıq məzuniyyətinin verilməsi özəl şirkətlərə də şamil olunur? Deputatdan AÇIQLAMA

Azərbaycanda uşağın doğulması ilə əlaqədar kişilərə tibb müəssisəsinin arayışı əsasında doğuşdan əvvəl və doğuşdan sonra olan dövrdə cəmi 14 təqvim günü müddətində ödənişli məzuniyyət veriləcək.

Mövu ilə bağlı fikirlərini Redaktor.az-la bölüşən Milli Məclisin deputatı Aydın Mirzəzadə bildirdi ki, dünyanın bir çox ölkələrində övlad dünyaya gəlməsi ərəfəsində və sonradan ataya ödənişli məzuniyyətin verilməsini nəzərdə tutan qanunlar mövcuddur.

Dediyinə görə, müxtəlif ölkələrdə bu məzuniyyətin müddəti və ödəniş şərtləri fərqlənir:

"Bəzi ölkələrdə uzunmüddətli məzuniyyət verilsə də, onun yalnız bir hissəsi işəgötürən tərəfindən ödənilir. Azərbaycanda bu ideya uzun müddətdir səsləndirilirdi və Milli Məclis artıq müzakirə apararaq qanuna belə bir dəyişikliyi dəstəkləyib: 14 günlük, yəni iki həftəlik məzuniyyət. Ailə özü müəyyən edir ki, bu müddətin nə qədərini doğuşa qədər, övladın dünyaya gəldiyi günədək götürsün, yaxud ata məzuniyyətin hamısını uşağın doğulmasından istifadə edə bilər. Bu məzuniyyət ödənişlidir və həm dövlət müəssisələrinə, həm də özəl şirkətlərə şamil olunur. Burada hər hansı ayrı-seçkiliyə yol verilə bilməz. Azərbaycan dövləti ailənin möhkəmliyini təmin etmək üçün dünyada artıq sınaqdan keçmiş bütün müsbət nümunələri zaman-zaman ölkədə tətbiq etməyi özünə bir prinsip hesab edir".

Aytəkin TOFİQQIZI