İsveç səhiyyəsi və sosial xidmətinin gələcəyi miqrasiya siyasətindən asılıdır AZƏRTAC

Stokholm, 28 dekabr, Nərgiz Cəfərli, AZƏRTAC

İsveçdə 2033-cü ilə qədər əmək qabiliyyətli əcnəbilərin sayı 1,8 milyon nəfər olacaq və bu, iş yerlərinin təxminən üçdə birini təmin edəcək. Lakin bu, səhiyyə və sosial təminat sahəsində artan tələbatları ödəmək üçün kifayət etməyəcək.

AZƏRTAC xəbər verir ki, bu barədə İsveç Bələdiyyələr və Regionlar Assosiasiyasının (SKR) son hesabatında bildirilir. Hesabata görə, Karlstad Universitetinin tədqiqatçısı Tobias Hübinette qeyd edir ki, cəmi səkkiz ildən sonra əcnəbilər və onların nəsilləri işçi qüvvəsinin yarıdan çoxunu təşkil edəcək. Bu, əhəmiyyətli demoqrafik dəyişiklikdir. Məruzədə, həmçinin vurğulanır ki, yaşlı əhalinin sayının artması qayğı tələb edən sektora təzyiqi artıracaq. Buna görə də əlavə 65 min iş yeri yaradılmalıdır.

Eyni zamanda, doğumun azalması və körpə bumu (doğum nisbətində əhəmiyyətli və davamlı artım) nəslinin kütləvi şəkildə təqaüdə çıxması işçi qüvvəsi çatışmazlığı problemini daha da gücləndirir. Umeo kimi bələdiyyələr artıq kadr təminatında çətinliklərlə üzləşirlər ki, bu da əmək miqrasiyası qaydalarının sərtləşdirilməsi ilə bağlıdır. Problemi həll etmək üçün SKR yeni texnologiyalardan istifadəni, iş şəraitini yaxşılaşdırmağı və daha çox xarici işçi cəlb etməyi təklif edir. Ekspertlər qeyd edirlər ki, yeni kadrların, xüsusən də miqrantların daimi axını olmadan rifah səviyyəsini saxlamaq mümkün olmayacaq.

Bundan əlavə, əmək bazarında ənənəvi olaraq zəif mövqeyə malik olan gənc, yaşlı və işsiz miqrantların məşğulluğunun dəstəklənməsi lazımdır.