“Məni qeyri qanuni, əsassız ixtisar etdilər” Keçmiş dəmiryoluçu haqsızlıqla üzləşib / MÜRACİƏT

“Mən, Vüsal Güləliyev, “Azərbaycan Dəmir Yolları” QSC-nin İnfrastruktur Departamentinin 1 nömrəli işarəvermə və rabitə sahəsinin Xətt Aparat Zalı sexində elektrik mexanki işləyirdim. 2 il öncə Qəzənfər Abdulazimov və onun yaxın dostu Elxan İsmayılov işarəvermə və rabitə xidmətinə rəis təyin  olunandan sonra sahədə kütləvi ixtisarlar baş verməyə başladı. Daha doğrusu, ixtisar adı altında 50 nəfər işçini müxtəlif üsüllarla öz ərizələri ilə işdən çıxmağa məcbur etdilər. Onlardan cəmi 3 nəfər ərizə yazmadı, onları ixtisarla işdən azad etdilər. Onlardan biri də mənəm”.

Hurriyyet.az xəbər verir ki, bu barədə şikayətçinin redaksiyamıza daxil olan müraciətində bildirilir.

V.Güəlilyev daha sonra əlavə edir: “Mənə göndərilən xəbərdarlıq bildirişində deyilirdi ki, bəs, ştatınız ixtisar olunur. Lakin ştatın ixtisarı dedikdə, konkret vəzifənin ümumilikdə müəssisənin ştat cədvəlindən çıxarılması (eyni və ya oxşar funskiyaları həyata keçirən bütün işçilərin ixtisarı) başa düşülür. Yəni bütün elektrik mexanikləri ixtisar edilməli idi. Lakin bu baş vermədi. 

Mən 18 il stajlı dəmiryolçuyam, 38 yaşım, 2 azyaşlı övladım var. Əmək Məcəlləsinin 78-ci maddəsinə əsasən, öhdəsində iki və daha çox 16 yaşınadək uşağı olanların ixtisar zamanı işdə saxlanılmasına üstünlük verilir. Bütün bunlara və sexdə təqaüdçülər olmasına rəğmən, məni qeyri-qanuni, əsassız ixtisar etdilər. Çünki İnfrastruktur Departamentinin 1 nömrəli işarəvermə və rabitə sahəsində qanunvericiliyinə məhəl qoyulmur, hər şey Qəzənfər Abdulazimovun, Elxan İsmayəlovun arzusundan asıllıdır.

O gündən bəri hüquqlarımın müdafiəsi üçün həm Həmkarlar İttifaqına, həmdə Əmək Müfəttişliyinə müraciət etdim. Lakin, bu iki qurum öz vəzifə səlahiyyətlərini yerinə yetirmədiyinə görə, əmək hüquqları kobud şəkildə pozulur.

Əmək Müfəttişliyinə iki dəfə izahat verməyimə baxmayaraq, izahat vermədiyimi bildirərək, işi araşdırmadılar. Dəmiryolçular Müstəqil Həmkarlar ittifaqı komitəsi isə umumiyyətlə müraciətlərimi görməzdən gəldi. Halbuki, Həmkarlar ittifaqının üzvü olan işçilərin ixtisarı zamanı müəssisənin həmkarlar təşkilatının əsaslandırılmış yazılı qərarı olamalı idi. Əsassız ixtisar ediləcəyimi bildikləri halda, həmkarlar komitəsi heç bir müdaxilə etmədi və məni qeyri-qanuni ixtisar olmağıma göz yumdu.

Sahib Məmmədov Azərbaycan Həmkarlar İttifaqları Konfederasiyasına sədr təyin edildikdən sonra, atam onun qəbuluna getdi. Hər şeyi ona izah etdikdən sonra və məsələni araşdırdıqdan sonra cənab sədr Dəmiryolçular Müstəqil Həmkarlar ittifaqı komitəsinə tapşırıq verdi ki, işəgötürən Qəzənfər Abdulazimovdan məni işə bərpa edilməyimi tələb etsinlər. Həmkarlar ittifaqları haqqında AZƏRBAYCAN RESPUBLİKASININ QANUNUnun 12-ci maddəsinə əsasən, həmkarlar ittifaqlarının işəgötürən tərəfindən əmək və həmkarlar ittifaqları haqqında, habelə sosial, iqtisadi məsələlər barədə qanunvericiliyə əməl olunmasını və aşkara çıxarılmış pozuntuların aradan qaldırılmasını tələb etmək hüququ var.

Dəmiryolçuların Müstəqil Həmkarlar İttifaqı Komitəsinin sədri Vaqif Bədəlovla, oranın hüquqşunası Samir adlı şəxslə və İnfrastruktur Departamentinin həmkar sədri Namaz Nəzərovla dəfələrlə əlaqə saxladım, lakin onlar müxtəlif bəhanələrlə işi həll etməkdən yayınırdılar. Görünür, bunlar nə qanunu, nə də Sahib Məmmədovu saymırlar, sanki bunları rəhbəri AHİK sədri Sahib Məmmədov yox, işarəvermə və rabitə xidmətinin rəisi Qəzənfər Abdulazimovdur.  

Dəfələrlə edilən zənglərdən sonra İnfrastruktur Departamentinin həmkar sədri Namaz Nəzərov mənə dedi ki, “işarəvermə və rabitə xidmətinin insan resursları üzrə aparıcı mütəxəssisi Sevinc Məmmədova ilə əlaqə saxla”. Məndə sevindim ki, yəqin işə bərpa olunuram. Lakin bu qadının mənə dediyi həm gülməli oldu, həm də ağlamalı. Mənə dedi ki, “ CV GÖNDƏR, LAZIM BİLSƏK, SƏNİ ÇAĞIRARIQ”.  Dedim, “siz nə danışırsız, mən bəyəm yeni işçi kimi gəlirəm ki, CV göndərim? Mən 18 il stajlı dəmiryolçuyam, qeyri-qanuni işdən azad edilmişəm, işə bərpa edilməliyəm və mənə məcburi işburaxmaya görə kompensasiyada ödənilməlidir. Lap kompensasiyadan keçdim, mən işə bərpa edilməliyəm”. Elə bunu demişdim ki, dəstəyi asdı. 

Zəng vurdum Dəmiryolçular Müstəqil Həmkarlar ittifaqı komitəsinin hüquqşunası Samir bəyə, dedim Sevinc Məmmədova belə deyir. Gördüm ki, bu da onun dediklərini təkraralayır. Mən də soruşdum ki, yaxşı, bəs Həmkarlar Təşkilatının  burda  rolu nə oldu? CV-ni hər kəs göndərə bilər, bunun üçün həmkar təşkilatına ehtiyac yoxdu. Həm də lap fərz edək ki, mən CV vermək istədim, sayta heç vakansiya yerləşdirilməyib, CV-ni hara göndərməliyəm? Siz məni ələ salmısız? 

Daha deməyə söz tapmadı, ondan sonra zənglərimədə cavab vermir, yanvar ayından bəri göndərdiyim rəsmi ərizəmi də cavabsız saxlayıb. Bu da Dəmiryolçuların Müstəqil Həmkarlar İttifaqı Komitəsinin işi. Bunların adı müstəqildir, müstəqillikdən heç əsər əlamət də yoxdur, tamamilə ADY-nin vəzifəli şəxslərindən asıllı vəziyyətdədirlər. İşçilərin hüquqlarını müdafiə  etmək əvəzinə, işəgötürənə hüquqlarımızı pozmaqda köməklik göstərirlər. Mən 18 ildir Həmkarın üzvüyəm və üzvlük haqqı ödəmişəm, lakin onlardan bu günə kimi nə maddi yardım, nə hüquqlarımın müdafiəsində durmaqlarını görmüşəm. Maddi yardımlar həmişə eyni adamlara verilir, rəhbərliyə yaxın adamalara.

Təəssüf ki, Dəmiryolçuların Müstəqil Həmkarlar İttifaqı Komitəsi üçün ADY-də hansısa sahənin rəisi qanundan daha üstündür”.

Hazırladı: Jalə FAMİLQIZI

Redaksiyadan: Yazıda adları qeyd olunan şəxslərin və qurumların mövqeyini dərc etməyə hazırıq.